Jobwechsel

Berufswechsel: Wann ist er angezeigt?

Die Hauptgrund für einen Jobwechsel beziehungsweise Berufswechsel ist große Unzufriedenheit. Für diese kann es verschiedene Ursachen geben. Beispielsweise ist es denkbar, dass jemand sich nicht in der Lage sieht, in seiner jetzigen Tätigkeit Berufliches und Privates unter einen Hut zu bringen, weil er in Schichten arbeiten muss. Oder es kommt im Kollegenkreis zu sozialen Konflikten, wobei Mobbing in dieser Hinsicht am schwersten wiegt und häufig zu einem Berufswechsel führt. Weitere Gründe für das Unzufriedensein und die Frage nach einem Jobwechsel sind unter anderem Dauerstress, der zu gesundheitlichen Problemen führen kann, oder eine Bezahlung, die es kaum möglich macht, seine Existenz zu sichern. Werden mehrere Punkte bejaht, ist vor allem diese Frage drängend: Job wechseln oder bleiben?

Berufliche Neuorientierung

Jobwechsel: Ja oder Nein? Einige haben vielleicht einen Beruf ergriffen, den sie nicht wirklich ausüben wollten, etwa weil der Vater gedrängt hat, dies oder jenes zu machen – dadurch sei ein sichere berufliche Zukunft vorprogrammiert. Irgendwann sagt das Bauchgefühl, dass der Zeitpunkt gekommen ist, berufliche Veränderung anzustreben – und endlich können und wollen die Betroffenen unbeeinflusst von anderen einen Entscheidung fällen und den Beruf wechseln. Die sich dann anschließende Frage dreht sich darum, ob es sinnvoll ist, eine zweite Ausbildung, ein Studium, eine Umschulung oder eine Weiterbildung zu absolvieren. Möglicherweise ist es für die zukünftige berufliche Entwicklung beziehungsweise für die berufliche Weiterentwicklung gar nicht notwendig, das zu tun, sondern angezeigt, über einen Berufswechsel den Weg in die Selbstständigkeit anzutreten.

Jobwechsel: Sich beraten lassen

In puncto Jobwechsel oder nicht gibt es im Internet diverse Beratungsangebote. Unter anderem können Astrologen wertvolle Tipps und Hinweise geben, indem sie das Geburtshoroskop des Ratsuchenden analysieren. Denn jedes Sternzeichen hat besondere Talente und Fähigkeiten, die nicht unterdrückt, sondern gefördert werden sollten, und zwar auch in beruflicher Perspektive. Solche Angebote sind zum Beispiel in Suchmaschinen unter den Stichworten „Beruf wechseln“, „Zukunft Beruf“ oder „Zukunft Job“ zu finden.